Depuis 2019, dans le cadre de l’engagement et des actions de l’ÉTS en matière d’équité, diversité et inclusion, une formation sur la sensibilisation aux préjugés inconscients est offerte à tout le personnel enseignant de l’ÉTS.
Cette formation adaptée, donnée par une ingénieure détenant une expérience internationale dans plus de 50 pays sur 5 continents au sein de grandes organisations, s’est révélée très appréciée des participantes et participants. Elle vous permettra notamment de reconnaitre les préjugés inconscients et leurs effets ainsi que d’explorer des méthodes pour réduire l’influence des préjugés inconscients.
La prochaine séance de formation aura lieu le vendredi 24 septembre de 13h à 16h et se déroulera de façon virtuelle. Pour vous inscrire, veuillez remplir le formulaire d’inscription.
Si vous comptez être membre d’un comité de sélection pour des postes de professeur.es ou de chercheur.euses cet automne, vous êtes invités à suivre cette formation qui est requise pour participer aux travaux des comités de sélection.
Pour toute question ou information additionnelle, vous pouvez communiquer avec Alissa Lauriault, conseillère en équité, diversité et inclusion à l’adresse edi@etsmtl.ca.
