Le mentorat est un dispositif d’accompagnement qui favorise l’inclusion.
L’inclusion c’est le fait de créer un environnement de travail où chaque individu, indépendamment de son profil, peut s’épanouir et contribuer pleinement à la vie de la communauté. Basée sur le volontariat, des intérêts communs et du partage, la relation mentorale offre justement ce cadre bienveillant, permettant aux nouveaux membres du corps professoral de s’intégrer pleinement. Le mentorat a également un impact positif dans le développement des personnes en transition de carrière ou à la recherche de nouvelles perspectives professionnelles.
Au-delà de la transmission de savoirs, le mentorat permet de tisser des liens humains, contribuant à la mise en place d’un espace où chaque individu se sent en sécurité et valorisé.
Le Bureau des affaires professoral met à votre disposition une plateforme qui permet de créer des jumelages personnalisés. Dès 2026, des outils ainsi que des ateliers seront également disponibles pour vous aider à avoir une relation de mentorat réussie la réussite : restez à l’affût!
Si vous souhaitez participer au développement d’une culture inclusive, en accompagnant des collègues dans leur parcours professoral, contactez l’équipe de coordination du programme à l’adresse suivante : mentorat-BAP@etsmtl.ca
Le Bureau des affaires professorales
